Преодоляване на петте основни слабости при работата в екип

Автор: Патрик Ленсиони

Коментари: 0

Издател Изток-Запад
Преводач Ралица Дерилова
Брой страници 180
Година на издаване 2013
Корици твърди
Език български
Тегло 266 грама
Размери 12x21
ISBN 9786191521760
Баркод 9786191521760
Категории Мениджмънт. Човешки ресурси, Икономика, Книги

Изграждането на ефективен, сплотен екип е изключително трудно. Но е и лесно.
В ерата на информационната вездесъщност и непрестанна динамика работата в екип дава постоянно конкурентно предимство, което остава в голяма степен неизползвано докрай. На основата на своя опит като консултант на генерални директори и екипите им мога уверено да кажа, че работата в екип почти винаги липсва в затъващите организации - и винаги е налице в проспериращите.
Защо толкова много лидери посвещават по-голямата част от времето си на други въпроси, като финанси, стратегии, технологии и маркетинг?
Първо, защото екипната работа не може лесно да се измери. Тя влияе на облика на организацията по такива всеобхавтни и всепроникващи начини, че не можем да я изолираме като отделна величина. Много директори предпочитат лесни за измерване и проверка решения и търсят други начини за придобиване на конкурентно предимство.
Но дори и влиянието на екипната работа да можеше лесно да се измери, директорите пак щяха да гледат другаде. Защото постигането на работа в екип е изключително трудно! То не може да се купи и не може да се постигне чрез наемането на интелектуален бизнес колос. За това трябва много кураж и дисциплина - и емоционална енергия, - които и най-амбициозните директори невинаги притежават.

Ключови думи: Голямото четене

Все още няма мнения за тази книга.

Напиши коментар

Ще бъдат допускани само мнения свързани с конкретния продукт или автор.

Ще бъдат изтривани мнения:

  1. Съдържащи обидно или нецензурно съдържание
  2. Написани само с главни букви
  3. Написани на латиница
  4. Съдържащи препратки към други сайтове.

Други въпроси и мнения моля, изпращайте на [email protected]

Патрик Ленсиони е президент на \"Тейбъл Груп\" - консултантска фирма, специализирана в организационно развитие на ръководни кадри. Автор е на книгата \"Петте изкушения на Генералния директор\", която излиза през 1998 г., а оттогава насам е преведена на осем езика и отпечатана в петнадесет страни на света. Ленсиони е също така и професионален лектор, който изнася своите беседи както на територията на САЩ, така и в чужбина. Живее в района на Сан Франциско с жена си Лора и синовете-близнаци Матю и Конър.