Компетентностно базирано управление

Автор: Аделина Борисова
Рейтингът се формира от продажбите в системата на Хеликон

Коментари: 0

Издател УИ "Св. Климент Охридски"
Брой страници 176
Година на издаване 2023
Корици меки
Език български
Тегло 222 грама
Размери 14x21
ISBN 9789540757759
Баркод 9789540757759
Категории Социология и политология, Хуманитарни науки, Книги

Развитие на модела за оценяване на изпълнението на държавнитет служители в България (2002-2020)

Развитие на модела за оценяване на изпълнението на държавните служители в България (2002 - 2020).

В книгата Компетентностно базирано управление последователно се разглеждат ключови въпроси, свързани с развитието на модела за оценяване на държавните служители: преимущества, несъвършенства, нормативни особености, научна традиция, национална специфика. Особено внимание се обръща на развитието на рамките на компетентност, които очертават набор от типове поведение, насочени към насърчаване на ефективното трудово изпълнение.

Авторът прави задълбочен анализ на правния модел за оценка на изпълнението на служителите в българската държавна администрация в периода 2002 - 2020 г. с фокус върху управлението, базирано на различни видове компетентност в публичния сектор. Въз основа на това са изведени препоръки за усъвършенстване на правната рамка с акцент върху адаптирането на модела за оценяване към потребностите на различни административни структури. Предлагат се практически методически инструменти за оценяване, които да допълнят нормативно утвърдения модел. Те могат да се прилагат на доброволна основа от администрациите в страната, като се приспособят към техните специфични потребности от знания, умения и компетенции.

Аделина Борисова е доктор по политически науки със защитена дисертация на тема Българският модел за оценка на изпълнението на държавните служители в периода 2002 - 2012 г., катедра Публична администрация в Софийския университет Св. Климент Охридски. Основна област на научните ? интереси са управление на човешките ресурси в публичния сектор, методи за оценка на компетентности, управление на таланта в административна среда, обучение на работното място. Аделина Борисова е автор на публикации в сферата на човешките ресурси в публичния сектор. Има над десетгодишен опит в областта на професионалното образование и обучение, свързан предимно с координиране и методическо подпомагане на работни групи за разработване на държавните образователни стандарти за придобиване на квалификация по професии.

Все още няма мнения за тази книга.

Напиши коментар

Ще бъдат допускани само мнения свързани с конкретния продукт или автор.

Ще бъдат изтривани мнения:

  1. Съдържащи обидно или нецензурно съдържание
  2. Написани само с главни букви
  3. Написани на латиница
  4. Съдържащи препратки към други сайтове.

Други въпроси и мнения моля, изпращайте на [email protected]

Разбрах

Сайтът използва „бисквитки“ (cookies) за предоставяне на услугите в него, за персонализиране на рекламите и за анализ на трафика. Ако останете тук, приемаме, че се съгласявате с употребата на „бисквитки“ (cookies). Прочети