Формат:
PDF
Защита:
Несъвместим с:
| Издател | УИ"Епископ Константин Преславски" |
| Година на издаване | 2024 |
| Език | български |
| Формат | |
| ISBN | 9786192017729 |
| Баркод | 9786192017729 |
| Категории | Учебна литература за висши учебни заведения, Учебна литература, Е-книги |
Една от основните роли на училищния лидер е мениджмънтът на качеството на образованието. Тя включва управление на ресурси, процеси, обекти, субекти, взаимоотношения, както и планиране, мотивиране, ръководство, организиране, оценка, анализ, контрол и т.н., което определя многомерността и значимостта на проблема.
Настоящото учебно помагало предоставя идеи за проверка на компетентности по отношение на един от аспектите на качеството на образованието – ефективното управление на човешките ресурси. В своята синергия между информационност, цитатност на авторитети, практически задачи, решаване на казуси и тестови задачи предоставя възможност на образователните мениджъри да проверяват придобитите знания и умения, да развиват професионалните и лидерските си компетентности за управление на институциите от системата на предучилищното и училищното образование.
Учебното помагало е преди всичко предназначено за студенти от магистърска програма „Управление на образованието“ и е в подкрепа на успешната им подготовка за изпита по учебната дисциплина „Управление на персонала“. Помагалото съдържа две основни части, които допълват лекционните курсове и семинарните упражнения, подпомагат практическата подготовка на бъдещите управленци в образованието чрез предоставената възможност за самоподготовка и проверка на мениджърски и други ключови компетентности.
В първата част са представени теоретични постановки на проблеми на образователния мениджмънт, предложени като практикум за развиване на компетентности за стратегическо и оперативно управление на човешките ресурси, ефективност на квалификационната дейност, системи за контрол и оценка на труда на педагогическите специалисти и кариерното им развитие и др. Засягат се въпроси, свързани с подбора и мотивацията на педагогическите специалисти; професионалната им реализация; фактори, водещи до професионално прегаряне, и методи за превенция.
Втората част предлага пет теста за самопроверка на придобити и усъвършенствани знания и умения на мениджъра.
В подкрепа на самоподготовката на студентите са дадени приложения и богата библиографска справка.
Сборникът може да бъде полезен и в дейностите по продължаваща квалификация на директори и други педагогически специалисти за развиване на мениджърските им компетентности и компетентности за формирането им като лидери на промяната и осигуряването на високо качество на българското образование.
Все още няма мнения за тази книга.
Напиши коментарЩе бъдат допускани само мнения свързани с конкретния продукт или автор.
Ще бъдат изтривани мнения:
Други въпроси и мнения моля, изпращайте на [email protected]